Hoe DIY DEI uw organisatie kan schaden
DIY DEI, of doe-het-zelf diversiteit, gelijkheid en inclusie, kan schadelijk zijn voor organisaties en de personen die zij…
Inzichten voor een meer inclusieve werkplek
In dit interview bespreekt Dr. DI Lee, Vice President of Education and Certification bij The Society for Diversity…
Beperk zakelijke risico’s en voorkom rechtszaken met DEI-training
In het huidige concurrerende zakelijke landschap worden organisaties geconfronteerd met talloze risico’s die de groei kunnen belemmeren en…
Anders denken leidt tot oplossingen
Neurodiversiteit is een term die wordt gebruikt om de natuurlijke variatie in menselijke hersenen te beschrijven. Deze variatie…
5 eenvoudige stappen om uw talentenpool te maximaliseren
5 eenvoudige stappen om uw talentenpool te maximaliseren In een markt met een tekort aan kandidaten is het…
Wat is neurodiversiteit en waarom is het belangrijk?
INVOERING Omvat de definitie van diversiteit op de werkplek van uw organisatie “Neurodiversiteit” of richt deze zich voornamelijk…